Прокуратурой Сосновского района проведена проверка исполнения требований трудового законодательства в одной из коммерческих организаций, осуществляющей деятельность на поднадзорной территории. При проведении проверки изучены локальные нормативные акты, принятые работодателем и установлено, что их нормы одного из них не соответствуют требованиям трудового законодательства.
Так, приказом руководителя организации утверждены Правила внутреннего трудового распорядка работников, которые не соответствуют требованиям ст. 136 Трудового кодекса РФ, поскольку устанавливают дни выплаты заработной платы один раз в месяц.
В целях приведения локального нормативного акта в соответствие с действующим законодательством прокурором района на него принесен протест, который рассмотрен и удовлетворен.
Кроме этого, из расчетных ведомостей организации также следует, что заработная плата работникам предприятия выплачивается один раз в месяц, что противоречит нормам трудового законодательства и нарушает их права.
По результатам проверки в адрес руководителя предприятия внесено представление, в отношении него также возбуждено дело об административном правонарушении по ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ (нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, если иное не предусмотрено частями 3, 4 и 6 настоящей статьи и статьей 5.27.1 КоАП РФ.).