Федеральным законом от 12.11.2019 № 372-ФЗ внесены изменения в Трудовой кодекс в части установления гарантий женщинам, работающим в сельской местности.
Трудовой кодекс дополнен специальной статьей 263-1 «Дополнительные гарантии женщинам, работающим в сельской местности». Закон предоставляет женщинам этой категории следующие права:
– на предоставление по их письменному заявлению дополнительного выходного дня в месяц без сохранения заработной платы;
– на установление сокращенного рабочего времени не более 36 часов в неделю. При этом заработная плата выплачивается в том же размере, что и при полной рабочей неделе;
– на оплату труда в повышенном размере на работах, где рабочий день разделен на части. При этом повышенный размер оплаты труда не может быть снижен по сравнению с размером, установленным на момент вступления в силу настоящего федерального закона.
Федеральный закон от 12.11.2019 № 372-ФЗ вступил в силу 23.11.2019.